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    公司召開2020年工作會暨職代會、安全工作會暨“警示三月行”活動動員會、黨風廉政建設和反腐敗工作會
    日期:2020-02-29 



    2月28日,公司2020年工作會暨職代會、安全工作會暨“警示三月行”活動動員會、黨風廉政建設和反腐敗工作會在五樓東會議室召開。公司領導曹軍、邵建華、杜新華、范垂宇、張學志、張利、師俊徽、吳成雙、董連軍,首席專家范強出席會議。會議由公司黨委書記邵建華主持并作總結發言。

    會上,邵建華首先傳達學習了習近平總書記在統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作部署會議上的講話精神;公司執行董事、總經理曹軍作行政工作報告;公司黨委副書記、紀委書記師俊徽作黨委工作報告和紀委工作報告;公司安監局局長董連軍作安全工作報告,并就開展“警示三月行”活動作了動員講話。



    曹軍作了題為《穩中求進 改革創新 鞏固突破 為推進公司高質量發展而努力奮斗》行政工作報告,報告從四個方面總結回顧了公司2019年的工作成績,曹軍指出,2019年公司在兩級集團的正確領導和大力支持下,深入貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,緊跟“能源綜合服務商”戰略,圍繞“穩中求進、改革創新”工作總基調,全力推動主營業務、內部管理、商業模式、發展動力升級,實現了各項工作整體向好,為集團、為干部職工交上一份滿意的答卷。同時,曹軍還從宏觀經濟、煤炭行業、上級集團三個層面深刻分析了公司當前面臨的形勢,明確提出了公司2020年總體要求、工作思路和主要任務。

    曹軍指出公司2020年總體要求是:堅決貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,全面貫徹十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神,堅持新發展理念和“穩中求進、改革創新、鞏固突破”總基調,認真落實中煤集團、建設集團各項部署,緊跟“兩商”戰略,立足企業發展實際,優化產業結構,破解發展瓶頸,構建建安命運共同體,加快建設“五型建安”,以優異發展成績迎接國家第一個百年目標的順利實現。

    曹軍明確了公司2020年工作思路是:“穩中求進、改革創新、鞏固突破”。穩,就是繼續保持企穩向好的勢頭,緊盯安全生產、資金回流、風險管控、合規經營、依法治企等關鍵環節,確保發展穩、戰略穩、管理穩、隊伍穩。進,就是加快結構調整、加速轉型布局,在集團外市場、民建市場、非煤領域和海外市場開拓方面更進一步。改革,就是以激發活力為內核,樹立管理市場化、人員職業化理念,探索管用有效的機制、制度及舉措革新,推廣模擬股份制、契約化經營,推進“三項制度”改革,調動職工積極性。創新,就是持續強化科技引領,加強產學研合作,推進BIM技術、智慧工地、智能化洗煤廠建設。鞏固,就是鞏固建筑、安裝、洗選三大主業,鞏固煤炭施工行業王牌軍地位。發揮兩級單位駐地多點的優勢,著手實施區域化經營戰略,細分各子分公司產業定位、市場半徑、客戶群體,扎實推進總部經濟。突破,就是主動作為,在融資授信、房建智能化、建筑工業化領域求突破;爭取在裝配式建筑生產、地下管廊做出新成果,繼續探索“投建運”“投建”“建運”商業模式,向產業上游升級,向產業下游深化,爭取有新突破。

    曹軍還對公司2020年重點工作進行了具體部署:一是落實發展理念,推進布局調整。要內外兼修,拓展生存發展空間;要固本培元,構建區域經營格局;要主動造血,培育開發新增產業。二是鞏固既有優勢,增添內生動能。要鞏固洗選優勢、產品優勢、創新優勢和聯合優勢。三是立足現場一線,厚實關鍵保障。要做好疫情后的復工復產;要做好開源節流,堅持效益為先和突出節支降耗;要堅持安全為天,完善體系建設,突出重點核心,升級安標化建設等工作;要確保優質履約,做到保工期、促進度、盯質量、樹形象、創品牌、闖市場、爭榮譽、拿大獎;要夯實科技保障,做好新技術推廣應用、科技成果研發、智慧工地建設和BIM技術應用。四是把握關鍵環節,提升經營質量。要突出現金為王,做好資金預警,加強清收力度,做好資金管理和資金給付等工作。要做好風險防控,確保合規經營,規避戰略風險,積極應對新增風險;要推進人才強企,及時補充新鮮血液,做到尊重善待人才;要強化用工管理,建立專業分包和勞務分包服務商長期合作機制;要持續瘦身減負,做好“三供一業”分離移交和推進退休人員社會化管理。五是倡導正氣和風,構建健康環境。要強化黨建引領,加強政治引領、思想引領、行動引領和典型引領;要強化作風建設,轉變機關作風,提升管理效能;要強化班子建設,提升班子能力素質,鼓勵班子干事創業;要強化和諧建企,增強職工獲得感、歸屬感,積極履行社會責任,凸顯央企責任擔當。



    邵建華在總結講話中就疫情防范工作和復工復產工作強調,一是要提升政治站位。要把深入學習貫徹習近平總書記的重要講話精神作為當前首要的重大政治任務來抓,作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”最具體的行動。二是要準確判斷形勢。各單位要對形勢有更清醒的認識和判斷,要根據中央、地方政府、集團公司要求和公司復工復產的指導性意見,結合自身實際,制定指導性強、操作性強的工作方案和預案。三是要嚴格工作要求。要嚴格領導責任。要抓住重點環節。要盯住措施的落實。四是要樹立過硬的作風。各級黨組織要認真落實領導責任,強化組織、宣傳、發動、保障等方面的工作,廣大黨員干部要時刻站在防疫斗爭的第一線,用實際行動作出表率,詮釋對黨的忠誠。

    關于2020年工作會暨職代會精神的貫徹落實工作,邵建華要求,一是要認清新形勢。要清醒地認識到企業實力不強的問題沒有得到根本改變,管理方法、經營模式、能力建設等方面的短板沒有得到根本提升,安全、資金、市場、法律、穩定等方面的潛在風險沒有得到根本解決等問題。二是要把握新局面。要正確處理好思路與出路、速度與質量、現場與市場、經營與管理、問題與能力和管控與活力“六種關系”,努力掌握工作的主動權。三是要展現新作為。各級黨組織要緊緊圍繞公司今年發展的目標任務,主動作為、積極工作、發揮作用,用高質量黨建引領企業高質量發展。

    關于公司安全工作會及“警示三月行”動員會的貫徹落實,邵建華強調,一是思想要再緊一點。各級干部要牢固樹立發展決不能以犧牲安全為代價的紅線意識,堅決克服任何麻痹、松懈、厭戰心理,把思想的閥門擰得再緊一些。二是標準要再嚴一點。在督促、檢查、考核、問責時,要高標準、嚴要求,確保上級的要求和工作安排在基層做到位。三是措施要再細一點。要根據每個項目情況,定制工作方案,制定個性化措施,把要求落實到每一個崗位、人員,做到細而又細。四是作風要再實一點。各級干部必須把心沉下去、把身沉下去,把工作往深里做、往實里做,要講實話,辦實事,求實效,通過扎實的工作,努力把“警示三月行”變成“安全天天行”,確保企業長治久安。

    關于公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議的貫徹落實,邵建華要求,一是要看明形勢。要正確認識當前黨風廉政和反腐敗斗爭的形勢,既要看到斗爭的復雜性、長期性,又要充分認識問題的嚴重性、尖銳性,增強斗爭的使命感。二是要看到差距。要結合國資委黨委對中煤集團黨委的政治巡視和集團公司內部巡視巡察、審計通報的各類問題,結合主題教育整改,再次進行問題梳理,自覺查找在政治自覺、思想認識、落實工作等方面的差距。三是要看清責任。各單位黨委要強化政治意識、責任意識,黨委書記要主動履行好“第一責任人”責任。要認真落實紀委監督責任和領導班子“一崗雙責”。各級班子成員要增強擔當意識,找準職責定位,強化責任擔當。各級黨員干部要增強規矩意識,在講規矩、重品行、作表率方面走在前面,自覺維護好公司風清氣正、和諧穩定的發展氛圍。

    師俊徽代表公司黨委作了題為《加快推進黨建工作提質增效升級 以高質量黨建引領企業高質量發展》的工作報告,報告全面總結了公司黨委2019年工作,明確2020年黨委工作的總體要求和工作思路:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,圍繞新時代黨的建設總要求,認真學習貫徹《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》,持續落實全國國企黨建工作會、中央企業黨建座談會精神,認真執行兩級集團要求,緊扣“12345”工作思路,全面加強黨的領導,壓實管黨治黨責任,加快推動黨建工作提質、增效、升級,以高質量黨建引領高質量發展,為實現全年任務目標提供堅強保證,為能源綜合服務商建設作出新的貢獻。提出了2020年公司黨委“1234”工作思路:即把握一條主線、堅持兩個鞏固深化、推進三個全面、抓好四項重點工作。他強調,要重點做好四方面工作:一是以政治建設為統領,把準高質量發展正確方向;二是以組織建設為支撐,筑牢高質量發展力量根基;三是堅持以思想建設為基礎,凝聚高質量發展精神動力;四是以黨風廉政建設為保障,營造高質量發展清正環境。


     

    在公司安全工作會暨“警示三月行”活動動員會上,董連軍作了題為《依法治安夯基礎 守正創新促提升 持續推進公司安全形勢穩定向好》的工作報告,報告從十個方面總結回顧了公司2019年安全工作,對2020年安全重點工作進行了部署:一是嚴格落實安全生產主體責任;二是狠抓風險與隱患雙預控管理;三是突出抓好安全生產標準化提升工作;四是強化全過程安全保障工作;五是加強安監隊伍建設。同時董連軍就開展“警示三月行”活動作了動員講話。



    在公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議上,師俊徽作了題為《認真履行監督職責 強化紀律作風建設 為推進公司高質量發展提供堅強紀律保證》工作報告,報告總結回顧了公司2019年黨風廉政建設和反腐敗工作,對2020年黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了安排部署:一是做到“兩個維護”,維護良好政治生態;二是持續正風肅紀,推進全面從嚴治黨;三是強化監督職責,做實做細日常監督;四是嚴肅執紀審查,增強紀律規矩意識;五是落實問題整改,規范企業管理工作;六是深化體制改革,發揮紀檢隊伍作用。

    會議以視頻形式召開,公司工會主席、總法律顧問、副總師,機關各部門負責人、部分職工代表在公司主會場參加會議。各二級單位領導班子成員、部門主要負責人、部分職工代表在分會場參加會議。(周帥 文/圖)

     

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